富貴之星表揚大會晚宴

17, 2009 00:42

健康好花紅多一點
鄺漢光勉員工保持最佳狀態

（吉隆坡16日訊）健康好，花紅多！

富貴集團創辦人兼董事經理拿督鄺漢光說，該集團非常關心員工的健康，今年起擬出《健康佳、花紅高》的策略。

他說，該集團以3項條件衡量員工的健康狀況，包括體重、病假及抽煙。

他說，若員工超重或太瘦，拿太多病假及抽煙，花紅就少拿一點。若員工恢復健康水平及戒煙后，花紅就加多一點。

他呼吁全體員工保持身體健康及優良生活習慣，以最佳狀態與表現上班，提高公司生產力。

他相信，唯有健康身體及思維，員工才能在工作崗位上有出色表現。

鄺漢光是昨晚在2008年富貴之星表揚大會晚宴上致詞時，這么指出。

出席嘉賓有衛生部長拿督斯里廖中萊、交通部前部長丹斯里陳廣才、人力資源部前部長丹斯里林亞禮、內政部前副部長拿督胡亞橋、雪州高級行政議員郭素沁、前雪州行政議員拿督鄧詩漢、蕉賴區國會議員陳國偉、大馬客聯會總會長丹斯里吳德芳、馬新集團總裁拿督斯里梁海金、富貴集團執行董事鄺耀年、公關部副經理陳龍飛、顧問王金河、賴觀福、董事陳健發和《中國報》廣告營業經理李昭楠等。

衛生部長拿督斯里廖中萊在致詞上讚揚鄺氏的做法，希望其他企業能仿傚。

改變華人避忌觀念

他說，這項以員工健康狀態來決定花紅的實際方式，顯示有關企業關注員工的健康，值得政府肯定。

“大馬人面對的健康問題，包括有逾半數人士超重、20%人有膽固醇過高問題，33.5%人患上高血壓，11.6%至11.8%人患有糖尿病。”

他說，富貴集團把荒涼義山變為風景墓園，成為殯葬主流，也改變華人避忌事前規劃的觀念。

他說，該集團提倡現代化殯葬業及禮儀文化，符合孔子學說的“死，祭之以禮，葬之以禮”，讓家屬認真處理已故人士的身后事。

廖中萊：探討用公積金
預購殯葬產品

衛生部長拿督斯里廖中萊說，政府將探討透過僱員公積金，預購事前規劃產品（殯葬產品）的建議。

他說，這項建議有助國家抵抗通脹及刺激經濟成長，值得政府深入關注及探討。

他說，這是一項大膽而創新的建議，讓人民更完善的進行事前規劃。

他昨晚在2008年富貴之星表揚大會晚宴上致詞時，回應鄺漢光的建議。

鄺漢光致詞時說，大馬華人每年最少花費32億令吉購買殯葬產品。

“這是一筆沉重負擔，值得政府慎重考慮，讓人民可進行事前規劃。”

他說，富貴集團在過去20年，在事前規劃上做了不少教育工作，目前集團的90%銷售額來自預購市場。

“公積金的設立，旨在照顧退休人士福利，而殯葬事項更是每人退休后的必然規劃事項。”

他希望廖中萊能將此建議帶上內閣討論，藉偶提升人民生活水平及造福人群。

富貴集團躊躇滿志
放眼全球最大殯葬業

富貴集團躊躇滿志，要在4年內成為全世界最大的殯葬業集團。

富貴集團兼董事經理拿督鄺漢光說，該集團去年進軍台灣、新加坡、柬埔寨市場，除此該集團也正與越南及韓國洽談著，以進軍這2個國家。

“當我們完成目標后，將可在預期內達致成為世界最大的殯葬業集團的目標。這項目標，是我們于2008年設下的。”

他說，2008年是該集團最豐收的一年，不僅取得逾30%的業績成長，也令不少員工成為百萬富翁。”

他透露，該集團吉隆坡區去年的業績，也增加一倍。

招攬更多新血

他說，在過去二次的區域性及世界性經濟風暴中，該集團的業績反而增加，也沒裁退員工，反而招攬更多新血。

“該集團將繼續提出更有創意與賣點的策略，回饋顧客，包括提供高回酬的投資配套，讓他們購買產品后還能賺錢。”

“此外，我們準備向友族學習，提倡在華人節慶佳日不忘先賢。所以，我們于每年新春在園區舉辦大團拜，鼓勵家屬在新年掃墓，讓這項優良傳統代代相傳。”

富貴集團歷年都舉辦表揚大會，以肯定銷售業績優秀的代理。昨晚大會共頒發59項獎項給去年業績逾100萬令吉至8000萬令吉的銷售代理及高層人員。

大會頒發“銷售之神”榮譽給集團全國席業務發展總監王兆明，后者為業團賺取逾8000萬令吉的收入。

此外，榮獲2008年最佳銷售代理榮譽獎的5強，依次序為鄭博見、陳瑞燕、張宗文、辜族湕及韓泉。他們去年取得的銷售額介于1040萬至1833萬令吉。

其中王兆明及鄭博見的表現，創下集團20年的個人代理銷售額紀錄。

昨晚，大會以“全城舞動，讓我們get high！”為主題，宴會氣氛愉悅。